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我院杨锴博士在CSSCI期刊《图书馆学研究》、《情报杂志》、《科技进步与对策》上发表论文

发布者:赵冲发布时间:2019-11-27浏览次数:10

我院杨锴博士以独立作者和第一作者在国内CSSCI期刊《图书馆学研究》、《情报杂志》、《科技进步与对策》发表论文3篇。其中:

1、以独立作者的论文《高校图书馆创客空间服务能力识别及建设研究》发表于国内CSSCI期刊《图书馆学研究》(2019年第17期)。研究认为:从用户体验的视角,从创客当事人立场系统确定出高校图书馆创客空间服务能力要素,并提炼出关键要素,据此提出对策建议,一方面,有助于辅导高校图书馆明确服务能力建设的方向及具体措施,另一方面,推进和拓展创客空间服务体系建设,为其他类似的创客空间服务完善提供参考。

2、以第一作者的论文《引智创新型高校智库团队成员配置方法研究》发表于国内CSSCI期刊《情报杂志》(网络首发,2019-08-30)。研究认为:一方面,构建基于个体的高校智库成员配置标准。以往研究鲜有从智库成员当事人角度确定筛选标准,为了制定更符合实际情况的配置标准,尊重个体差异,有利于发挥个体优势和团队成员的互补优势。另一方面,提出引智创新型高校智库团队成员配置方法。同其他团队成员构建方法不同,文章首先识别出人员个性化特点,利用差异化的特色进行自我评价和客观评价,随后提炼群组模式,据此综合评价确定最终合适人选。

3、以第一作者的论文《外引内联型科研团队创新能力纵向匹配研究》发表于国内CSSCI期刊《科技进步与对策》(网络首发,2019-10-17)。研究认为:以科研人员优势为导向的纵向匹配模型,在识别外部科研人员个体特征基础上,兼顾了对个体比较和群体模式的考察,进而选拔出符合团队创新能力要求的成员,实现成员之间优势互补和创新协同目标,为解决成员创新优势模糊、成员协作差、创新水平低等问题提供了方法参考。


高校图书馆创客空间服务能力识别及建设研究_杨锴.pdf

引智创新型高校智库团队成员配置方法研究_杨锴.pdf

外引内联型科研团队创新能力纵向匹配研究_杨锴.pdf


 


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